试题详情
- 简答题 机智的化妆品公司老板日本的一家化妆品公司设在人口百万的大都市里,而这座城市每年的高中毕业生相当多,该公司的老板灵机一动,想出了一个好点子,从此,他们的生意蒸蒸日上,成功地掌握了事业的命脉。这座城市中的学校,每年都送出许多即将步人黄金时代的少女。这些刚毕业的女学生,无论是就业或深造,都将开始一个崭新的生活,她们脱掉学生制服,开始学习修饰和装扮自己,这家公司的老板了解了这个情况后,于是每一年都为女学生们举办一次服装表演会,聘请知名度较高的明星或模特儿现身说法,教她们一些美容的技巧。在招待她们欣赏、学习的同时,老板自己也利用这一机会宣传自己的产品,表演会结束后他还不失时机的向女学生们赠送一份精美的礼物。这些应邀参加的少女,除了可以观赏到精彩的服装表演之外,还可以学到不少美容的知识,又能个个中奖,人人有份,满载而归,真是皆大欢喜。 因此许多人都对这家化妆品公司颇有好感。她们事先都收到公司寄来的请柬,这请柬也设计得相当精巧有趣,令人一看卡片就目眩神迷,哪有不去的道理?因而大部分人都会寄回报名单,公司根据这些报名单准备一切事物。据说每年参加的人数,约占全市女性应届毕业生的90%以上。在她们所得的纪念品中,附有一张申请表。上面写着:如果您愿意成为本公司产品的使用者,请填好申请表,亲自交回本公司的服务台,你就可以享受到公司的许多优待。其中包括各种表演会和联欢会,以及购买产品时的优惠价等等。大部分女学生都会响应这个活动,纷纷填表交回,该公司就把这些申请表一一加以登记装订,以便事后联系或提供服务。事实上,她们在交回申请表时,或多或少都会买些化妆品回去。如此一来,对该公司而言,真是一举多得。不仅吸收了新顾客,也实现了把顾客忠诚化的理想。 结合案例谈谈如何培养顾客的忠诚度。
-
客户忠诚是企业取得长期利润增长的途径。企业如何提高客户的忠诚度可以从以下几方面考虑:
第一,赢得企业员工的忠诚度;
第二,与客户有意接触并发现他们的需求;
第三,实践80/20原则;
第四,赢得客户的满意和信赖;
第五,服务第一,销售第二;
第六,化解客户的抱怨;
第七,获得和保留客户反馈;
第八,主动提供客户感兴趣的新信息;
第九,针对同一客户使用多种服务渠道。
正如这家日本公司所做的,它先是针对即将毕业的少女这个目标顾客群,通过服装展示会及美容教学等方法主动将其拉向自己,然后利用申请表收集新顾客的信息以便提供更优质的产品及服务,通过公司的各种优待将顾客牢牢“锁住”,耐心将其培养成为企业的忠诚顾客。 关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 售前服务的内容主要有以下内容,但不包括选
- 企业常从哪些方面来培养客户忠诚度()
- 影响企业竞争优势的持续时间,主要的是哪3
- 以下哪些()是影响客户服务的宏观环境要素
- 根据波士顿咨询集团法,高市场占有率与低市
- 项目安排的常用方法包括()。
- 危机处理的承担责任原则不包括()。
- 对职业道德的内涵理解不正确的是()
- ()不属于服务产品的变动成本。
- 如何个评估人投诉处理能力?
- 建立投诉处理系统工作中,需要对投诉事件及
- 沟通的要素包括()。
- 下列选项属于从按客户在服务链中所处的位置
- 分析客户信息收集的主要范围。
- 客户服务管理的主要任务是什么?
- 我国服务业发展滞后的原因不正确的是:()
- 客户资信调查工作中十分重要的一项是企业财
- 下列选项不属于客户服务绩效管理环节的为(
- ()是围绕着产品的交易和使用而展开的、为
- 分析客户服务人员工作压力的成因。