试题详情
- 单项选择题主要用于在外施工，工作地点不固定的工程队，项目组的宣传方法是（）。
A、广播
B、宣传栏
C、公司内部网站
D、展板
- D
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- （）测评的过程就是寻根究底。
- 目前常用到的有（）、（）、（）
- 在为人事测验设计考题时，应该考虑题目难度
- 测验间方法主要有（）、（）、（）
- 一个人接受某一社会角色后，根据社会或团体
- 简述西方人员素质测评的特点。
- 要展开测评的首要任务就是要确立正确的（）
- 非结构化面试
- （）是指测评工具在使用者或被评估者看来，
- 面试中亟待解决的问题有哪些？
- 无领导小组讨论考察的要素包括（）。
- 模拟情景测验
- 素质的构成在这里是指素质结构的基本划分，
- 简述测评指标的制定原则。
- 晋升的性质是（）。
- 试述面试法的特点？
- 在面试当中（）问题最受考生欢迎，因为它们
- 心理学研究表明，（）是创造力的主要特征。
- 在建构测评标准体系时，将测评要素层层分解
- 对于一些不可能实际去做或直接观察困难的工