试题详情
- 多项选择题国外绩效管理专家从成员构成及工作复杂程度,将团队划分为()。
A、流程团队
B、项目团队
C、虚拟网络团队
D、工作/服务团队
E、平行团队
- B,C,D
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 以下不是集团管控的必备内容的是()。
- 简述组织职业生涯管理的制度与措施。
- ()是绩效管理系统和其他系统发生作用的媒
- 一张设计合理、填写完整的应聘申请表应包括
- 组织职业生涯管理中的角色分为?
- 公共福利是指()。
- 《全球契约》的基本内容涵盖()方面的十项
- 福利保险管理的原则是( )
- 员工培训的基本原则有哪些?
- 泰勒制所阐明的原理包括()
- 简述招聘规划的分工协作。
- 创新能力在创新过程、创新活动中主要由()
- ()是指促使别人顺从自己的愿望。
- ()最适合大型跨国公司。
- 日历时间包括()。
- 通常情况下,针对技术研发岗位设计()类指
- ()属于有形资本。
- 以下不属于团队具有的特点是()
- 以下关于绩效管理的说法不正确的是( )。
- 关于录用决策,表述正确的是()。