试题详情多项选择题招聘的作用包括（）。A、储备人才B、进行内部人员臵换C、提升企业的知名度D、引进新的理念和技术E、人才竞争战略需要正确答案：A,B,C,D,E答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题简述应如何衡量应聘者是否融入到企业文化当外部招聘的优势与不足分别是什么？一个良好的招聘人员应具备哪些素质？无领导小组的评价标准有哪些？员工招聘的作用是什么？职能设计案例分析的过程有哪几个阶段？事业部制培训教师从企业内部选拔的优势？经验预计法内部招聘的优势与不足分别是什么？虚拟组织工作分析的实施基本流程有哪些？组织职权分为哪些类型？新型组织结构包括哪些形式？员工组织设计的原则有哪些？打造适宜的培训环境需要注意哪些问题？影响管理幅度的因素有哪些？分析企业的基本职能应当考虑哪些方面的内容中层管理者的培训应侧重于哪些方面？
