试题详情
- 判断题工会是我国职工自愿结合的工人阶级的群众组织。
- 正确
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 企业的薪酬水平策略有哪些种类?
- 开发设计出适合本组织的人力资源管理系统,
- 在实现组织战略目标的生产活动中生产者所发
- 常见的人力资源选拔面试类型有()
- 下列工作属于人力资源管理部门管理职能范围
- 麦肯锡7S模型提出了企业成功的七种决定要
- 德尔菲法可用于对人力资源需求进行预测。
- 战略制定的基础和根据是()
- 最糟糕的绩效文化是:()
- 哈佛大学的心理学教授麦克利兰(David
- 大卫·乌里奇教授,将人力资源管理者(部门
- 人力资源选拔面试中的常见错误有:()
- 下列属于人力资源管理实践活动的有()
- 战略人力资源规划的维度包括()
- 下列关于战略性人力资源管理观点陈述不正确
- 战略人力资源规划的内容可以分为()几部分
- 人力资源管理者的直线职能包括下列的()
- 人力资源开发是培训和教育活动,多多益善。
- 霍桑实验表明()
- 战略管理过程主要分为()几个阶段。