试题详情
- 单项选择题企业组织设计的最基本部原则是（）
A、任务目标原则
B、集权与分权相结合的原则
C、指挥统一原则
D、专业分工和协作原则
- A
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- （）领导与下属共同磋商，并在决策之前充分
- 研究人员今天相信直觉可以帮助决策，因为它
- 以下对于非正式沟通的认识不正确的是（）
- 决策的特点是什么？
- 下列哪一项是一级权力组合（）。
- 下列哪项不属于菲德勒权变理论中影响领导风
- 斯金纳的行为改造型激励理论认为，运用强化
- 态度的心理结构由（）三个心理成分构成。
- 认为社会学习的关键在于榜样的影响力的理论
- 工作态度是指什么？
- （）是人的行为的最终目的。
- 性格形成和发展的影响因素有哪些？
- 内容
- “日本式”现代管理的特点不包括（）。
- 组织有意识地给新进员工提供“边干边学”的
- 事业生涯
- 个人对本人的事业生涯的设计与开发的实现步
- 试分析人格的决定因素主要包括哪些？
- （）冲突的观点认为，冲突对组织有效地执行
- 自我实现的人