试题详情
- 单项选择题专题报告一般安排在（）。
A、1～2天
B、0.5～1天
C、2～2.5天
D、2～3天
- B
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热门试题
- （）是员工教学计划的核心。
- 以下不属于培训评估的定量方法的是（）。
- 按照工作性质不同，可将内部培训对象划分为
- 从培训的方式看，培训可以分为（）。
- 选择培训对象判断的依据，不包括（）
- 以下哪些属于培训内容大纲（）。
- 课程培训需求调查的层次不包括（）
- 企业员工培训需求分析中，组织分析具体包括
- 下列属于培训前评估的作用是（）。
- 企业在不同发展阶段应确定不同的培训内容，
- 在培训项目计划中，课程系列计划以（）为导
- 工作教导、工作轮调等方法属于（）。
- 对受训人员进行工作分析，找出工作疏漏，了
- 一天的培训不要超过（）个目标。
- 常规管理知识和技能培训的绩效一般表现在以
- 在制定培训规划时，工作岗位说明的目标是（
- （）不属于培训中评估的作用。
- 在企业员工培训规划的制定过程中，必须达到
- 培训课程内容选择的基本要求是（）。
- 处在（）发展阶段的企业，在进行培训的时候