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简答题效果评估的意义是什么？
  • 人力资源开发效果评估具有重要意义。菲利普斯认为，评估可以帮助解决下列问题：
    确定培训项目是否实现了其目标；
    评估人力资源开发过程中的优点和缺点；
    比较人力资源培训项目的成本和利润；
    确定谁参加未来的培训；
    确定哪些参与者从项目中获得的收益最大；
    测量最后结果以评估培训项目的总体成果；
    测量和跟踪培训全过程，以保证对项目作出改进；
    收集数据以便将来推广其他的培训项目；
    研究非量化和无形的影响；
    建立数据库以便帮助管理层作出决策。
    此外，通过效果评估可以展示培训部门对组织目标及任务所作的贡献，说明其存在的理由和投入一定资金的根据。

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