试题详情
- 单项选择题IQ=MA(心理年龄)/CA(实足年龄)x100公式是用来计算()。
A、智商
B、智龄
C、心龄
D、智力
- A
关注下方微信公众号,在线模考后查看
热门试题
- 管理人员测评内容的重点如何把握?
- 智力测验、人格测验、成就测验都倾向于使用
- 简述人员素质测评信息化实现的方式。
- “洋葱模型”和“冰山模型”有着本质的区别
- 20世纪初期,管理科学的创始人()开始考
- 根据各个指标(项目)间的差异,对每个指标
- 将人员素质测评分为定性测评与定量测评以及
- 访谈法既适用于短时期的生理性工作特征的调
- 荷兰德是总加评定法的设计者。
- 根据心理学的要求,测评的信度分数达到()
- ()是个体完成任务、形成绩效及继续发展的
- 众数
- 公文筐作业是评价中心最具特点、最具典型的
- 格塞尔发展量表主要诊断以下()方面的能力
- 主题统觉测验
- 被测者所意思到的是对图形、故事或句子等刺
- ()是从内容性质方面分析;关联效度是从(
- 离差智商表明一个人的智力水平相对于和他同
- 什么是无领导小组讨论?讨论的题目类型有哪
- 美国的电话电报公司(AI&T)将现代人才