试题详情
- 判断题产生新想法、进行抽象思考的技能是诊断技能。
- 错误
关注下方微信公众号，在线模考后查看
热门试题
- 在群体情境下，个体受到群体压力，而在知觉
- 组织管理压力的方法有（）。
- 在各种沟通网络中，全通道式网络是其中最优
- 有人倾向于将成功归因于外部的因素，如运气
- 谈判中只要一方采取整合性谈判战略谈判就会
- 视频会议是丰富度最高的沟通媒介。
- 动机的强度是指你能持续多长时间努力地做某
- 有效谈判的技巧有（）。
- 情绪问题不会影响员工的人际交往。
- 信念会影响知觉双方的感觉和行动，并最终变
- 非正式沟通只会对组织会带来负面的影响。
- 密歇根大学领导系统理论将“民主决策、领导
- 工作满意度与什么呈现稳定的负相关关系？（
- 有人不需要太多直接的监督，因为他们认为自
- 工作压力越大，工作绩效越高。
- 以下属于群体中各种规范形成的原因有（）。
- 海德的二维归因理论认为，人的行为的原因可
- 在企业里，人们往往对影响别人行为的内部因
- 群体成员的常见角色主要有（）。
- 造句测验是对态度的哪种测量？（）