试题详情
- 多项选择题人力资源管理的内容有（）
A、吸引
B、录用
C、保持
D、发展和评价
- A,B,C,D
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- 下列影响薪酬设计的外部部因素包括（）
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- 采用下列（）的组织需要对裁员作出相应人力
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- 下列属于人力资源管理实践活动的有（）
- 工会是我国职工自愿结合的工人阶级的群众组
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- 能够有效规避战略人力资源的短缺或过剩状态
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