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简答题业劳动争议调解委员会是由哪些人组成的？
  • 根据劳动争议调解仲裁法第十条的规定，企业劳动争议调解委员会由职工代表和企业代表组成。
    （1）职工代表。职工代表可以由工会成员担任，也可以由全体职工推举产生。由工会成员作为劳动争议调解委员会中的一方，来组织和主持企业劳动争议调解工作，是由我国工会的性质和特点所决定的。工会的基本职责是维护职工合法权益，它通过平等协商和集体合同制度，协调劳动关系，维护企业职工劳动权益。工会与职工联系密切，工会应该认真听取和反映职工的意见和要求，关心职工的生活，帮助职工解决困难。职工代表也可以由全体职工推举产生。由全体职工推举产生的代表，是基于全体职工的信任，了解企业职工的要求，可以最大限度地代表企业职工的利益。所以职工代表既可以由工会成员担任，也可以由全体职工推举产生。
    （2）企业代表。企业代表由企业负责人指定。企业代表对企业内部的各项规章制度以及企业的管理运营情况比较了解，对企业与职工发生劳动争议的具体情况与发生原因也比较清楚，可以作为企业方面的代表与职工方面的代表共同组成企业劳动争议调解委员会，与职工代表共同参与企业与劳动者之间劳动争议的调解。
    企业劳动争议调解委员会设主任，负责主持劳动争议调解工作，主任由工会成员或者双方推举的人员担任。劳动争议调解委员会主任在调解劳动争议时应做到处分公正。这一制度的设立与劳动法和工会法的规定相一致。

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