试题详情
- 多项选择题组成劳动争议仲裁委员会的成员有()
A、劳动行政部门代表
B、同级工会代表
C、用人单位代表
D、职工代表
- A,B,C
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热门试题
- 下列说法错误的是()
- 劳动争议仲裁的管辖适用什么原则?
- 最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法
- 仲裁庭通过裁决决定的原则是什么?
- 国务院《企业劳动争议处理条例》于1993
- 调解协议书应当包括哪些内容?
- 劳动争议调解仲裁法规定的解决劳动争议的程
- 劳动争议仲裁委员会是怎样组成的?
- 担任劳动争议调解组织的调解员的条件是什么
- 拖欠工资争议的时效为劳动关系终止之日。
- 劳动争议仲裁申请书应当具备哪些内容?
- 最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法
- 1949年至1956年,劳动争议处理制度
- 因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培
- 因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿
- 在进入仲裁程序后,当事人可以自行和解吗?
- 可以调解劳动争议的有哪些组织?
- 法律、法规规定的其他劳动争议属于《劳动争
- 劳动争议的处理方式应该是()
- 什么是劳动争议仲裁时效?劳动争议仲裁时效