试题详情简答题非补偿性的工资差别正确答案： 也称竞争性的工资差别，是指在劳动力可以自由流动和完全竞争条件下，劳动者由于劳动能力的差别而形成的工资差别。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题工资指导线的制定应以（）简述地区工资差别的原因。（）是影响和制约工资水平的最重要、最根本为什么工资分配政策必须体现效率原则？以市场工资率进行按劳分配的步骤。简述年功序列工资的优越性。2013年，集团公司经营政策最显著的特点简述损益分歧点基准法的应用目的。简述工资水平的重要性。经营者年薪收入中的基本收入采用（）战后以来，在西方发达国家工业企业中最为广以劳动者从事劳动的职位等级或岗位等级为依货币工资企业税后提取的公益金用于（）简述经营者年薪制的主要特点。实际工资简述岗位技能工资标准的确定。（）是工资的一种必要补充形式。工资等级制度影响工资水平高低的两大因素是（）和（）。
