试题详情简答题最低薪酬一般不包括加班加点薪酬，（），社会保障和福利待遇等。正确答案：劳动环境津贴答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题我国的薪酬管理有哪些变革？传统的薪酬结构类型主要有（）。非物质生产部门员工岗位分类的基本要求？简述津贴标准制定的依据。处于新兴行业的企业更适合采取的薪酬调查方工种假设某公司目标销售额为5800万元，其附专业技术人员奖金是对于完成的超额、超标准的绩效进行奖排列法排列法是通过对所有岗位根据工作内容岗位薪点工资制度特征有哪些？要素比较法的优缺点有哪些？薪酬水平决策有哪三种类型？各自的优缺点分常见的薪酬水平及外部竞争性决策包括哪几种工资调整的具体类型包括（）。薪酬水平（ ）属于企业福利实行提成工资制主要的步骤有（）。薪酬体系设计的起点是（）
