试题详情单项选择题通常负责岗位评估项目的管理的是（）A、销售部门B、营销部门C、人力资源管理部门D、财务管理部门正确答案：C答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题下面的几种福利当中，属于个别福利的是？（健康的薪酬制度有哪些条件？评估考核的实务原则是什么？“等级定义”是分类法中（）形成薪酬差别的主要原因主要有哪几个方面？员工持股计划简述津贴标准制定的依据。绩效工资制包括（）。先对单个员工下一年度的薪酬水平进行预测，技能工资的种类包括（）岗位工作描述计时工资制的特点有哪些？薪酬调查的具体内容有哪些（）无限计件薪酬的概念？简述岗位分类和分级的概念，以及岗位分类和对于人力资源管理，正确的认识是（）。薪酬调查针对的是外部薪酬调查，它主要包括薪酬预算在历史上被最广泛地用于薪水制的岗位中，尤传统薪酬管理经历了哪三个阶段？
