试题详情简答题招聘评估正确答案：是指在完成招聘流程各阶段工作的基础上，对整个招聘工作的过程及结果进行评价、总结，并考察其是否实现预期招聘目的的活动。答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题下列属于无领导小组讨论的缺点有（）随着科学技术的发展，技术含量低的工种对人（）是衡量组织人员选择的严格程度和人员报内部招聘主要针对企业内部人员，使员工与工下列属于外部招聘渠道类型的有（）招聘渠道选择的影响因素。在《劳动合同法》里有一条特别明确，只要员管理游戏的操作步骤。指导线导向岗位分析法胜任素质模型的构建步骤包括（）招聘地点策略的影响因素是什么？相关知识测试员工录用的原则是什么？招聘的信度扩展关键事件技术法（）是企业战略制定的重要前提、基础和起点观察法下列属于编写工作说明时要注意的有（）招聘渠道的经济性。德尔菲法
