试题详情单项选择题主要针对职业生涯发展本身，比如评职称攻读学位的原则是（）A、规定时间表B、可接受C、特定D、可衡量正确答案：C答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题学习迁移企业的战略性人力资源开发应充分体现的整体简述新的培训模式。在行为主义的框架中发展起来的很有代表性的见习培训是在（）的附近安排适当的培训任务培训需求确认的第一步是（）自我开发自我测试法远迁移试述企业成本领先战略下对人力资源开发战略现场培训的方法有（）影响员工的动机的因素有（）试述职业生涯管理中三方的责任。特别适用于许多技术性和半技术性职业新员工开发需求分析中所使用的最典型的方法有（）简述目标管理的工作流程（或程序）。简述新员工开发后的监控内容。随机通达教学职务轮换迁移效度和（）有关。
