试题详情简答题简述工作压力的内涵。正确答案： （1）工作压力是由人和环境的相互作用引起的。 （2）个人面对机会、约束或要求这三种情景时会产生压力。 （3）只有当个人所遇到的情境时会产生压力。 （4）压力并非来源于外界，而是源于内心所处环境的看法。 答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题噪音19世纪中期到20世纪初期，资本主义开始如何挽留优秀员工？矫正性的纪律管理简述员工关系管理的特征有哪些？简述员工关系管理的发展趋势。劳动合同分为固定期限劳动合同、（）和（）简述预告解除劳动合同的概念。简述面对面沟通的适用条件。简述有效倾听的技巧。管理者对付“小人”员工的方法有哪些？从广义上说，纪律就是（）。链式沟通网络没有劳动合同，也就无所谓心理契约。但是心简述沟通管理的类型与内容是什么？可避免离职商业秘密具有的特点包括（）。劳动关系管理在（）中管理方享有决策权力，权力是管理方Y式沟通网络
