试题详情多项选择题下列（）是薪酬的功能。A、生活功能B、补偿功能C、激励功能D、调节功能E、娱乐功能正确答案：B,C,D答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题（）是绩效管理的依据。简述绩效考核的目的。（）是对员工技能进行培训和评价的过程。利润分享计划（）是表示人力资源政策基本态度的指标。企业福利资金的筹集方式有（）。津贴（）环节设定绩效指标和绩效标准 某公司是山东一家著名企业。该公司在（）是绩效管理的开始环节。计件工资在操作层面上有（）四种形式。行为法基本薪酬基本薪酬以岗位为依据决定。简述绩效计划制订的原则。简述长期绩效薪酬的主要形式及优点。绩效考核的内容必须与（）紧密相关。面谈的内容有（）。简述有效绩效考核应达到的要求。下列（）回报属于外在薪酬。
