试题详情简答题行为法正确答案：评价员工工作行为的绩效考核方法。答案解析：关注下方微信公众号，在线模考后查看热门试题绩效反馈（）是绩效管理的开始环节。 某公司是山东一家著名企业。该公司在 某公司自从2007年7月份开始实行（）是以完成单位产量所需要的时间为依据的薪酬调查简述岗位分析的方法。简述绩效反馈的目的。简述绩效计划制订的原则。绩效下列（）回报属于外在薪酬。绩效考核的考核者可以是（）。绩效考核的内容必须与（）紧密相关。简述绩效考核的目的。绩效薪酬（）是绩效反馈的基本形式。绩效考核从（）三个方面，评价员工对组织的 某公司自从2007年7月份开始实行（）重视员工是否完成事先规定的绩效目标以问卷调查法
